Послови

13.12.2024.

ИНСТИТУТ ЗА МЕДИЦИНУ РАДА СРБИЈЕ

Čitaj mi

ИНСТИТУТ ЗА МЕДИЦИНУ РАДА СРБИЈЕ

ИНСТИТУТ ЗА МЕДИЦИНУ РАДА СРБИЈЕ
„ДР ДРАГОМИР КАРАЈОВИЋ“ 
11000 Београд, Делиградска 29 

Виши радиолошки техничар у дијагностици
2 извршиоца

УСЛОВИ: Високо образовање: на основним студијама првог степена (струковне студије) по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године; на основним студијама у трајању од најмање две године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године; стручни испит; лиценца; најмање шест месеци радног искуства у звању вишег радиолошког техничара. Заинтересовани кандидати уз пријаву на оглас подносе (фотокопије докумената): диплома о завршеном образовању; уверење о положеном стручном испиту; дозвола за рад - Лиценца издата од надлежне коморе или Решење о упису у именик Коморе; уверење да се против кандидата не води кривични поступак (уверење Суда) не старије од 6 месеци; кратка биографија (Curriculum Vitae - CV), са адресом, контакт телефоном, е-маил адресом; доказ о радном стажу (листинг из ПИО фонда, копија радне књижице и друго); очитана лична карта. Рок за подношење пријаве је осам (8) дана од дана објављивања огласа Кандидати могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство о раду, просечна оцена у току школовања, додатно образовање или оспособљености, дужина трајања школовања...) Пријаве се предају у затвореној коверти лично или поштом на наведену адресу Института, писарница Института са назнаком за које радно место се кандидат пријављује.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати. Одлука о избору кандидата биће објављена на огласној табли Института и достављена кандидатима који не буду изабрани, путем е-маила наведеног у поднетој документацији, у року од 30 дана од дана истека рока за пријаву кандидата. Приложена конкурсна документација неће се враћати кандидатима. Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Кандидати који буду изабрани у обавези су да доставе оверене фотокопије тражених докумената.