Вести

01.04.2025.

На Сајму запошљавања у Чачку понуђено 400 радних места

Филијала Чачак Националне службе за запошљавање организовала је 28. марта први овогодишњи Сајам запошљавања, на којем је учествовало 50 послодаваца са понудом од преко 400 слободних радних места.

И ове године била је обезбеђена изузетна понуда слободних послова. Тражени су били: инжењери електро, машинске и грађевинске струке, оператери у металопрерађивачкој и машинској производњи, прехрамбеној и угоститељској делатности, а потребе су исказане и за васпитачима, економистима, продавацима, возачима, магационерима, радницима у администрацији...

- Сајмови запошљавања су се показали као веома успешан начин организовања разговора послодаваца и тражилаца запослења. Наша филијала организује сајмове од 2003. године и до сада се види да је то значајна мера која доприноси подстицају запошљавања незапослених лица. При томе, ово  је добра прилика и да подсетимо послодавце и незапослене на финансијске мере и програме Националне службе који су им на располагању - рекао је Саша Обрадовић, директор Филијале Чачак НСЗ обраћајући се присутнима.

Догађају је присуствовао и Милун Тодоровић, градоначелник Чачка, који је, између осталог, истакао и чињеницу да је одржавање сајма у Чачку значајан догађај не само за град већ и за места у окружењу - Лучане, Гучу и Горњи Милановац.

- Наши суграђани који су у потрази за послом имају значајну прилику да посетом сајму и конкурисањем код присутних послодаваца дођу до одговарајућег запослења - поручио је Тодоровић.

Директор Обрадовић и градоначелник Тодоровић обишли су штандове, где су са представницима компанија разговарали о њиховом пословању и кадровским потребама у наредном периоду.

- Први пут смо присутни на Сајму запошљавања са потребом за већим бројем радника у новооснованој фирми „DOO PWO SEE“ - рекла је Марија Миновић запослена у људским ресурсима ове фирме, наводећи профиле радника који су им тренутно потребни. Она је том приликом исказала задовољство успешном сарадњом са НСЗ у поступку запошљавања прве групе радника који ће, како је истакла, након завршене обуке, „бити носиоци производног процеса у предузећу“.