После две године паузе, у Пироту је 7. априла поново одржан сајам запошљавања, који је традиционално организовала локална филијала Национална службе за запошљавање, а на ком је 46 компанија представило понуду од укупно 423 различита слободна радна места.
Представници Националне службе за запошљавање - Филијале Бор и Града Бора доделили су 1. априла, 23 уговора за реализацију програма стручне праксе. Град је за ову намену, на основу локалног акционог плана запошљавања који се реализује уз техничку подршку НСЗ, издвојио око 5,5 милиона динара, чиме је 9 послодаваца из јавног сектора подстакнуто да ангажује младе кадрове.
На Краљевачком сајму запошљавања 34 послодавца понудила су око 1000 радних места свих профила, а највећа потражња је била за радницима у производњи. Пролећни сајам запошљавања организовала је, 1. априла у Дому војске, краљевачка Филијала НСЗ.
Филијала Ниш Националне службе за запошљавање је, у сарадњи са партнерским институцијама, организовала 25. марта у Научно технолошком парку Ниш (НТП) Сајам запошљавања и професионалне оријентације, на ком је учествовало 20 послодаваца и 13 образовних установа.
У Лесковцу су, у организацији удружења „Ромска обнова, сарадња и алтернатива“ (РОСА) подељени серификати и опрема за десет полазника обука, а сарадницима на пројекту су уручене захвалнице. То је резултат успешно реализованог пројекта „Економско оснаживање Рома и Ромкиња: унапређење капацитета за запошљавање и самозапошљавање“, који је у овом граду реализован у оквиру програма „Подршка Владе Швајцарске развоју општина кроз унапређење доброг управљања и социјалне укључености“ у партнерству са Сталном конференцијом градова и општина. Циљ пројекта је унапређење социо-економског положаја Рома и Ромкиња у Лесковцу и повећање запошљивости у производном сектору и пословним услугама.
У Филијали Јагодина НСЗ организовано је уручење уговора за 59 младих незапослених из Поморавског округа, који су укључени у реализацију мера стручне праксе и приправништва за младе са високим и средњим образовањем. За ове програме обезбеђена су средства у износу од око 16 милиона динара.
На сајму запошљавања, одржаном 24. марта у Кули, 15 послодаваца је незапосленим суграђанима понудило преко 200 слободних радних места. Велики број посетилаца сајма искористио је ову прилику да се кроз разговор са послодавцима информише о понудама, условима рада и критеријумима запошљавања у њиховим предузећима.
Представници Националне службе за запошљавање су, 17. марта путем Зоом платформе, упознали преко 100 компанија чланица: Француско - српске коморе, Немачко - српске коморе, Италијанско - српске коморе, Јапанске пословне алијансе, Словеначког пословног клуба, Хрватског пословног клуба, Белгијско - српске пословне асоцијације, Канадско - српске пословне асоцијације, Холандско - српске пословне асоцијације и Швајцарско - српске коморе, о могућностима за реализацију програма и мера активне политике запошљавања, садржаним у актуелним јавним позивима и конкурсима НСЗ.
Тринаести по реду Сајам образовања и запошљавања у Крагујевцу окупио је прошле недеље на Шумадија сајму велики број државних и приватних образовних установа, послодаваца и агенција за запошљавање и посредовање у запошљавању.
У просторијама Филијале Зајечар НСЗ, одржан је први овогодишњи форум послодаваца, који је окупио десетак привредника из приватног сектора, који до сада нису користили услуге Националне службе за запошљавање или су им фирме однедавно основане и регистроване.
Више од 800 радних места, највише у области трговине, производње, администрације и области информационих технологија понуђено је на јучерашњем, 31. Сајму запошљавања који је одржан у Мастер центру Новосадског Сајма у организацији Града Новог Сада и новосадске филијале Националне службе за запошљавање. Новосађанима је посао понудило 49 послодаваца, а највише шансе да пронађу посао имали су оператери у производњи, трговци, шивачи, фризери, али и ИТ стручњаци, машински, грађевински и електро инжењери и технолози. Послодавци су такође тражили и кандидате који добро говоре неки од страних језика.
Национална служба за запошљавање представила је прошле недеље своје услуге у Новом Саду на 17. Међународном сајму образовања „Путокази“, намењеном ученицима завршних разреда основних и средњих школа.
У просторијама Градске општине Пантелеј, потписан је Споразум о уређењу међусобних права и обавеза у реализацији програма или мера активне политике запошљавања између Националне службе за запошљавање, Филијале Ниш и Градске Општине Пантелеј.
Краљевачка филијала НСЗ одржала је, 3.марта у хотелу „Пегаз“, презентацију јавних позива НСЗ и програма субвенционисаног запошљавања за чланове Кластера туристичке привреде Врњачке Бање. Презентацији је присуствовало тридесетак представника највећих хотела и угоститељских објеката у Врњачкој Бањи.
У Краљеву је 3. марта у сали градске управе одржана презентација досадашњих послових резултата и будућих планова немачке компаније “Леони”. Презентацији су присуствовали представници Националне службе за запошљавање из филијала Краљево, Крагујевац и Чачак, испоставе Кнић, као и представници локалне самоуправе, Регионалне привредне коморе Краљево и других установа и институција.
У просторијама Филијале Панчево Националне службе за запошљавање крајем фебруара је за 20 послодаваца организована онлајн презентација јавних позива и конкурса за реализацију мера активне политике запошљавања у 2022. години.
Након успешно завршене обуке у компанији Леони, спроведене преко програма Националне службе за запошљавање, 25 Нишлија старијих од 50 година добило је сертификате, а затим им је немачка компанија понудила и посао.
Национална служба за запошљавање је крајем фебруара у београдском Хотелу Палас организовала презентацију актуелних јавних позива и конкурса за привреднике из области хотелијерства, туризма и угоститељства. Презентацији је присуствовало 15 послодаваца, као и представници Туристичке организације Београда и Кластера туризма, образовања, пословања и социјалних програма.
Филијала Бор Националне службе за запошљавање организовала је 23. фебуара у свечаној сали Скупштине града Бора први јавни форум послодаваца из Бора.
Након успешно одржаног форума послодаваца у Бору, Филијала Бор Националне службе за запошљавање, у сарадњи са општином Неготин, организовала je 25.фебруара Форум послодаваца и у Неготину. Тим поводом се у великој сали општине окупио 21 представник послодаваца из приватног и јавног сектора који су имали прилику да чују о актуелним јавним позивима, мерама и услугама Националне службе за запошљавање које су им на располагању и које им могу омогућити значајне олакшице.
Презентацији програма Националне службе за запошљавање која је одржана у сали Скупштине ГО Вождовац присуствовали су послодаваци и привредници са Вождовца.
У организацији општине Ћуприја одржана је промоција програма подршке привредним друштвима и предузетницима, на којој је поред представника Регионалне агенције за економски развој Шумадије и Поморавља учествовала Национална служба за запошљавање, Филијала Јагодина, кроз презентовање програма и мера активне политике запошљавања за 2022. годину.
Смедеревска филијала Националне службе за запошљавање организовала је у Великој Плани трећи форум послодаваца како би их информисала о програмима и мерама активне политике запошљавања и промовисала значај запошљавања лица из категорије теже запошљивих.
У циљу промоције пројекта “Унапређење запошљивости младих кроз радне праксе“, врањска филијала Национлне службе за запошљавање је у сарадњи са омладинским радником Марком Младеновићем одржала током фебруара састанке групног информисања младих људи у Владичином Хану и Врању.
Незапосленим Новосађанима са евиденције Националне службе за запошљавање, у петак су уручени сертификати о успешно завршеној обуци из области старих заната. Њих четдесет се у протекла три месеца обучавало и откривало тајне мајстора у уметничком осликавању производа од платна и стакла, ручној изради предмета од коже, штрикања и хеклања, изради сапуна, предмета од глине и књиговезачком занату. Обуке су организоване у сарадњи Удружења занатлија Новог Сада и Града Новог Сада уз подршку НСЗ-Филијале Нови Сад.
Овај вебсајт користи cookies да би вам обезбедили најбољу услугу. Додатне информације можете пронаћи на страници Политика приватности.
Прихвати
